ANALISTA REGIONAL DE TALENTO HUMANO SEPTIEMBRE 2024

Objetivo del cargo

Brindar apoyo operativo al área, atención de trámites administrativos y de gestión ante entes externos e internos con debida diligencia y responsabilidad.

Perfil profesional y experiencia        

Licenciatura en carreras Administrativas, Ingeniería comercial o ramas a fines.

Se valorará contar con postgrado en Administración de Talento Humano

Experiencia de 1 año en cargos relacionados al objetivo del cargo

Experiencia en manejo de formularios RC IVA, gestión documental, trámites ante los entes reguladores en materia laboral y otros
Conocimiento en la Ley General del Trabajo y normativa vigente

Conocimiento Normativa ASFI y Ley de Servicios Financieros

Conocimiento Manejo de plataformas y trámites de Impuestos Nacionales, Seguros social a corto y largo plazo, Ministerio de trabajo, y otros

Adecuado nivel de herramientas Microsoft Office

 Competencias requeridas      

Trabajo en equipo

Orientación al logro con calidad

Gestión del Cambio

Adaptabilidad Digital